河北旅游职业学院

工会工作报告（讨论稿）

-在河北旅游职业学院第三届四次教职工代表大会上的报告

河北旅游职业学院党委委员、宣传部长、工会主席 王慧贤

各位代表、同志们：

我受河北旅游职业学院第三届教职工代表大会委托，向大会报告工作，请予审议。

2024年，学校工会在市总工会和学校党委的坚强领导下，认真贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，履行“教育、参与、建设、维护”四项职能，本着“围绕中心、服务大局、党政支持、工会可为、群众参与”的工作原则，团结引导全校教职工立足岗位，创先争优，聚焦主责主业，认真履行工会职责，在推动学校高质量发展，民主管理，促进和谐校园建设等方面作出了积极贡献。

   一、2024年学校工会工作回顾

（一）强化思想政治引领，团结引导广大教职工听党话、跟党走

一是坚持党对工会工作的全面领导。团结引导广大教职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，用党的创新理论指导工会工作实践。坚决贯彻落实学校党委决策部署，把学校第二次党代会精神落到实处。

二是坚持以高水平思想政治工作凝聚职工，引导教育职工听党话、跟党走，不定期组织全校教职工加强政治理论学习，开设网上职工“学习大课堂”，强化对教职工的创新理论武装，随时把党委的重要工作安排和要求发到工会网上，做到党有要求，工会有行动，充分发挥了工会作为党联系职工的桥梁和纽带作用，把广大教职工更加紧密地凝聚在党的旗帜下。

（二）围绕学校中心工作，团结带领广大教职员工，立足本职，服务社会

1.以赛促教，积极组织青年教师教学能力比赛。为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，学校工会深入贯彻落实关于全面深化新时代教师队伍建设的有关要求，精心组织我校青年教师参加由承德市总工会、承德市教育局联合举办的2024年承德市高校青年教师教学竞赛。青年教师积极备赛，在竞赛中得到了锻炼和提升，学校工会获得了优秀组织奖。

2.深入开展“青蓝工程”，不断提升青年教师业务水平和职业素养。工会选拔专业能力强、业务水平高，爱岗敬业的校内优秀教师、专职辅导员和教学秘书等对近几年入职的青年教师进行培训，通过开专题讲座、师徒结对的形式开展老带新、传帮带工作，老教师把在工作中提炼出来的好的做法和多年积累的直接经验传授给青年教师，真正起到了教学相长共同提高的作用。

3.关心驻村干部，助力乡村振兴。按照上级政策，工会在做好常态化帮扶救助工作同时，由学校领导带队，先后组织相关部门赴帮扶村慰问驻村干部，让他们充分感受到了来自学校的关心和温暖。同时工会积极采购帮扶村农副产品，支持贫困地区农产品销售，助力乡村振兴。

4.积极开展“志愿服务活动”，助力全国文明城市创建工作。工会协助相关部门积极开展文明交通、扶老助残、贫困救助、社区帮建等工作，以工会小组为单位，每周组织志愿者深入帮建社区开展志愿服务，通过活动展现了学校教职工奉献、向善、乐于助人的精神风貌。

（三）充分发挥教职工代表大会作用，积极参与民主管理，推动学校高质量发展

学校教代会是高校广大教职工行使民主管理和民主监督的主要渠道和基本形式，也是学校领导管理体制中不可或缺的重要组成部分，学校党委始终高度重视教代会工作，特别是对工会提交的教职工代表的意见、建议和诉求，专题研究，对于能够解决的问题，按类别分部门进行任务分解并督促落实。根据代表提案，学校针对教职工反映的车辆风吹日晒问题，进行了停车场改造，北校区搭建了车棚；针对校园内车道不能闭环问题，改造了校园车道入口，在北校区校园西侧开通一条环道；针对南校区运动场雨天泥泞问题，南校区操场整体铺设了塑胶跑道，上半年已经完成并投入使用；针对职工反映的学校区域功能定位不规范，将北校区校园西侧花园改造成了思政广场，对楼宇重新规范命名，并在显著位置粘贴楼宇标识，在路口设置了校园导示图和历史沿革图；针对校园基础设施陈旧和工程进展缓慢问题，工会督促相关部门加快改造改进，教职工期盼的地下通道于去年正式开通；南院烹饪实训楼已经封顶装修；南院教室、宿舍窗户改造全部完成；校园网、北校区教学楼改造已经全部完工；校门口智能门禁系统已经投入使用。学校的软硬件建设不断加大投入，校园环境焕然一新。对一时难以解决的合理提案、建议正在解决进程中。

教代会制度在学校办学治校中发挥了重要作用，是教职工积极参与民主管理、发挥主人翁作用的直接体现。

（四）关心关爱职工，积极落实职工福利政策,为教职工办实事

工会坚持把服务教职工的理念体现在具体工作中。一年来积极落实学院党委的要求，根据上级政策规定，重视维护每一位会员的利益，关心职工生活、丰富服务供给，把来自国家、社会和学校的温暖送到每一位教职工的手里、心里，不断提升教职员工获得感、幸福感。

一是重视教职工身心健康。为关心、关注每一位教职工的身体健康状况，工会认真考察、了解体检项目，在市卫健委提供的体检项目的基础上，尽可能多地为职工争取体检科目，并积极向党委呼吁最大限度地为职工争取体检资金，今年共1126 人（含在职和离退休人员）参加了体检，合计费用67.56万元。

二是落实教职工福利待遇。为全校工会会员发放端午节、中秋节、春节三个传统节日的慰问品，合计：81.99286万元；按照相关政策，大力支持贫困地区农产品销售，在“832”平台、承德山水及时完成上级分配的采购任务，为教职工购买各类农产品合计58.08万元；核实并发放11名遗属1-12月份遗属补助合计7.2万元；看望患病工会会员5人；慰问直系亲属病故会员12人；为2023年因病住院个人个人负担金额累计超过2000元的工会互助一日捐参保会员17人办理一日捐救助事宜，救助金额3.1948万元。

三是关心、关爱单身职工。为切实解决我校单身职工择偶问题，充分发挥工会组织服务职工优势，有效增强广大职工的归属感，工会组织我校单身教工三次参加由市总工会、市妇女联合会、团市委、女企业家协会等单位主办的“会聚良缘”等未婚青年鹊桥联谊会。

四是积极开展“职工生活惠”。工会积极走出去、引进来，把与职工生活息息相关的服务资源和优惠政策推荐给教职工，先后开展了医疗、健身、洗车、购物等“职工生活惠”教师团购活动。

五是关爱劳模。2024年暑假组织我校“河北省五一劳动奖章”获得者参加市总工会劳模休养。

(五）组织丰富多彩的文体活动,促进校园文化建设

为促进学校文化体育事业健康发展，不断丰富教职工的校园生活，推进校园精神文明建设，营造健康和谐的校园文化体育氛围，工会积极开展适合不同群体喜爱的文体活动,让广大教职工在各项活动的组织、参与中促进了解,增进友谊,增强团队意识和集体荣誉感,逐渐形成融思想性、知识性、趣味性于一体的校园文化模式,促进校园文化建设。

学校工会一直重视和支持教职工的日常文体活动和协会建设，在场地不足的情况下，每天上午10：00-10：30职工自行开展健身活动；在规定时间内以各个协会为单位开展丰富多彩的活动，如乒乓球、毽球、太极拳、羽毛球、八段锦及合唱等。乒乓球协会和羽毛球协会先后组织了校内乒乓球比赛、社区乒乓球联谊赛和羽毛球友谊赛等活动，起到了强身健体、活跃校园气氛的作用。

学校工会成功举办了2024年教职工文化体育艺术节，先后举办了教职工毽球比赛；教职工工间操大赛；教职工才艺大比拼和文化体育艺术节汇报演出等大型活动，极大地丰富了教职工的业余文体生活，扩大了交流，增进了友谊；组织教工参加承德市体育局组织的全国王者荣耀大赛承德海选比赛；组织教职工参加中共承德市委宣传部组织开展的优秀主旋律电影作品公益展映活动，观看电影《志愿军-存亡之战》。

（六）着力加强工会规范化建设，提高工作效率。

加强数字工会建设。通过网络渠道收缴2024年全校746名会员会费，共计19.4万元；为全校757人办理2025年承德市工会会员互助一日捐参保工作，收缴保费6.05万元。

完善日常管理。完成工会信息统计、河北省劳模工匠师资库（2024）更新和工匠基础数据统计，基层工会经费使用情况自查工作，为新入职职工办理工会会员卡、在职员工个人信息统计更新、统计2025年教工独生子女费到期人员。

各位代表，2024年工会工作取得了一些成绩，这些成绩的取得离不开市总工会和学校党委的正确领导，离不开学校各部门的通力配合，离不开全体会员的大力支持。在看到成绩的同时，我们也深感工会工作距离学校党委和上级工会的要求以及广大会员的期盼仍有一定差距。主要表现为：教代会制度还有待于进一步健全和规范；为教职工服务的多样性、实效性有待进一步改善；职工阵地建设不足，“职工之家”“职工书屋”建设滞后，缺乏职工文体活动场地；对职工心理健康关注度不够；工会干部队伍整体素质仍需进一步提高。这些问题都需要我们在今后的工作中加以改进。

   二、2025年工会工作设想

2025年学校工会将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记视察河北、视察承德时的重要讲话精神，全面落实市总工会和学校党委工作要求，围绕中心，服务大局，努力在思想引领、建功立业、维权服务、文化建设等方面实现新突破，进一步推动常规工作有成效、创新工作有亮点，团结广大教职工为学校的高质量发展作出新的贡献。

（一）强化政治引领，做好理论学习。继续发挥工会职能，团结引导广大教职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，用党的创新理论指导工会工作实践。提高教职工思想道德素质。

（二）围绕学校中心工作，立足岗位、建功立业。继续实施青蓝工程，做好青年教工的培养工作，组织青年教工参加2025年各级各类教学竞赛。

加快“职工之家”建设，为教职工活动、健身创造条件。在现有场地基础上进行装修、改造，满足职工文化、体育活动需求，让教职工在教育、教学之余得到更好地锻炼和休息，以更加饱满的热情投入到各自工作当中；建设“职工书屋”，为教职工学习创造舒适空间。

发挥教代会作用，助力学校教育、教学工作，提高学校治理能力和治理水平现代化。

（三）加强对教职工的人文关怀。为全校工会会员发放端午节、中秋节、春节的传统节日慰问品；组织未婚青年教工参加“鹊桥联谊会”活动；完成“职工生活惠”教师团购工作；组织全校教职工进行体检；关注教职工心理健康，不定期组织教职工进行心理咨询和心理辅导，让每位教职工保持阳光、健康的精神状态；组织2026年工会会员互助一日捐参保会员保费收缴、2024年一日捐救助工作；统计2026年教工独生子女费到期人员名单。做好遗属补助发放工作；慰问直系亲属病故会员、患病工会会员；

（四）加强校园文化建设。开展丰富多彩的文体活动，活跃教职工业余文化生活，为学校的高质量发展做出更大贡献。

各位代表、同志们，新时代要有新作为，新使命需要新担当。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在市总工会和学校党委的坚强领导下，担当作为、真抓实干，争先创优，为学校更加美好的明天而努力奋斗！