为深化校地协同育人机制，推动毕业生高质量本地就业，9月24日，学校党委委员、副校长陆翠华率招生就业处相关人员赴承德市人力资源和社会保障局（以下简称“市人社局”）座谈交流。双方围绕校地协同、企业对接等议题展开深入探讨，旨在深化合作机制，促进毕业生留承就业，为区域发展注入人才动能。市人社局职业能力建设与农民工工作科、就业服务局、人才交流服务中心相关部门负责人参与座谈。

市人社局党组成员、就业服务局局长周宏志介绍了近年来市人社局在就业服务、人才引进及校企合作方面的工作成效。市人才交流服务中心主任金建春表示，将进一步整合市域内企业资源，提供与学校专业适配的岗位信息，精准对接毕业生就业需求，助力毕业生“留承就业”。

陆翠华介绍了我校办学特色及服务地方经济的成果，希望进一步拓宽与市域内企业对接合作的渠道，为承德本地提供更多优质人才。学校将积极开展访企拓岗专项行动，邀请企业进校开展宣讲会、招聘会等系列招聘活动，拓建高质量就业基地，协助更多毕业生服务于地方经济。

下一步，学校将持续优化就业服务，联合人社部门走访企业，深入了解用工需求，探索校地协同育人新机制，推动岗位供给与人才培养精准匹配。推动更多毕业生留承就业创业，为区域经济高质量发展贡献职教力量。（招生就业处供稿）